Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Rehaklinik bethel trossingen?

Rehaklinik bethel trossingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Rehaklinik bethel trossingen schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Rehaklinik bethel trossingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Rehaklinik bethel trossingen das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Rehaklinik bethel trossingen wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Rehaklinik bethel trossingen als eher traditionell.

Rehaklinik bethel trossingen als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5

kununu Score4 Bewertungen

50%50

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 2,8Gehalt/Sozialleistungen
- 2,3Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Alle 4 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

Kantine
75%75
Mitarbeiter-Events
50%50
Betriebliche Altersvorsorge
50%50
Barrierefrei
25%25
Kinderbetreuung
25%25
Betriebsarzt
25%25
Flexible Arbeitszeiten
25%25
Gesundheits-Maßnahmen
25%25
Parkplatz
25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Arbeitgeber im ländlichen Raum.
Gute Küche.
Verbesserter Ruf der letzten Jahre.
Expansion.

Januar 2018Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Fort-& Weiterbildung unterstützen, Verbesserung des Kommunikationsstils

Januar 2021Bewertung lesen

Mitarbeiter sollten mehr positiv verstärkt werden, sich einzubringen.
Ideen, Investitionen und Veränderungen sollten bedeutend schneller umgesetzt werden, nachdem sie beschlossen sind.
Qualität durch anerkannte und umfangreiche Fortbildungen sollten stärker gefördert oder zumindest nicht behindert werden.
Anschlussverträge sollten früher angeboten werden.
Auflockerung der Urlaubsplanung.
Verschmälerung des Verwaltungsapparates.
Bessere Werbung.

Januar 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Rehaklinik bethel trossingen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Zwischen einzelnen Bereichen kann es schon mal "knistern", jedoch insgesamt auf der unteren Ebene vorbildlich.

5

Januar 2018Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Rehaklinik bethel trossingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Rehaklinik bethel trossingen schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Rehaklinik bethel trossingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Rehaklinik bethel trossingen als eher traditionell.