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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
InternetnutzungDas die Arbeitgeberin sehr unfreundlich und schlecht vorbereitend ist
Den schlechten Umgang mit den Mitarbeitern.
Die Arbeitgeberin sollte darauf achten das sie die neuen Mitarbeiter gut einarbeitet und ihnen ein gutes Gefühl gibt und außerdem viel freundlicher zum Personal sein
Ein Seminar in Personalführung und Motivation der Mitarbeiter wird empfohlen und nicht alles an den Mitarbeitern schlecht machen.
Der am besten bewertete Faktor von Rewe Schildow ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gab gute Arbeitsbedingungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rewe Schildow ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man darf nicht krank werden. Egal was man hat, es wird angezweifelt das man wirklich krank ist und man hat zu kommen.
Eine super unfreundliche Chefin ohne Mitgefühl für die Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man kann sicherlich eine Ausbildung von dem Laden aus machen jedoch ist das bei der Leitung nicht zu empfehlen
