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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungBei der SCS darf sich jeder einbringen (auch außerhalb seines Arbeitsbereichs) als Mitarbeiter, als Kollege und vor allen Dingen als Mensch. Stärken werden individuell gefördert, Hilfestellungen sind jederzeit möglich, Einsatz wird belohnt.
"Flexibilität" ist hier nicht nur eine Floskel. Homeoffice, flexible Arbeitszeiten ... und wenn es mal nicht anders geht, darf gerne das Kind oder der Hund mit.
Und was mir persönlich besonders gut gefällt ... Einsatz und Professionalität werden nicht nur erwartet, beides wird uns tagtäglich vorgelebt.
Alle ziehen in die gleiche Richtung und stehen hinter dem jeweils anderen. Relativ viel Freiraum und Unterstützung für eigene Ideen.
Es gibt eine gute Disziplin und Respekt unter den Kollegen, dennoch kann jeder auf jeden zugehen.
In bestimmten Monaten gibt es generelle Urlaubssperren
Es ist geplant neue Büros dazu zu nehmen. Das ist wichtig und richtig.
Wenigstens einmal im Jahr zusammen "lass mal fünf gerade sein" ...
Mehr externe Schulungen dazu nehmen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Karriere ganz sicher möglich. Weiterbildungsmaßen werden noch auf-/ausgebaut
