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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenSchöne Location – Die Arbeitsumgebung an einem belebten Ort hatte ihren eigenen Charme.
Gute Möglichkeit für erste Gastro-Erfahrungen – Wer sich in der Gastronomie ausprobieren möchte, kann hier einiges lernen, besonders im Umgang mit Gästen und Stresssituationen.
Hoher Arbeitsdruck – Besonders in Stoßzeiten war der Stress enorm, ohne dass genügend Unterstützung oder eine gute Organisation vorhanden war.
Chaotische Planung – Die Schichtpläne waren oft unzuverlässig oder kurzfristig geändert, was die Work-Life-Balance erschwerte.
Mehr Wertschätzung für Mitarbeiter – Lob, kleine Anreize oder einfach ein respektvoller Umgang würden die Motivation im Team erheblich steigern.
