Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Hund erlaubt
EssenszulageAlso ich persönlich fand auch die Tiefgarage praktisch, die allen Mitarbeitern zur Verfügung steht. Vor allem im Winter war das gut :D
Fällt mir schwer da was zu nennen
Pünktliche Zahlung
Im Büro-Alltag hat man eher das Gefühl, man arbeitet bei einem schnell agierenden mittelständischen Unternehmen. Bei Projekten und dem interdisziplinären Austausch bemerkt man, dass man Teil der großen PHOENIX-Familie ist. Diese Mischung kenne ich bei keinem Arbeitgeber.
Organisatorisch, Erlichkeit, Urlaubsplanunng
Ich möchte an dieser Stelle einmal das Unternehmen in seiner Gesamtheit beurteilen. Transmed, als Versorger der deutschen Apotheken, hat, wie viele Paketdienste auch, keine eigenen Fahrzeuge und überläßt das Ausliefern der Medikamente Subunternehmern. Ziel ist es keine Eigenverantwortung zu übernehmen und, falls etwas passiert oder Beschwerden kommen, den schwarzen Peter den Subunternehmen zuzuschieben.
Die Fahrer dieser Subunternehmen können natürlich nur so viel verdienen, wie Transmed den Unternehmen bezahlt. Vergütet werden die einzelnen Touren nach Zeitaufwand, der jedoch einseitig von Transmed ...
Keine Wertschätzung
Das dieser von meinem neuen Wohnort zu weit weg ist ;(
Ab und zu Stress, Komunkation,
Angstkultur, ein fehlender Betriebsrat ermöglicht sofortige "betriebsbedingte" Kündigungen
Leider gibt es viele negative Bewertungen, welche von Kraftfahrern stammen, die bei Subunternehmern angestellt sind und nicht bei transmed. Bei Unzufriedenheit "rechnen" diese mit transmed ab und nicht mit Ihrem eigentlichen Arbeitgeber ;(
Vernünftiger Umgang mit den Mitarbeitern anstatt verheizen.
Sich endlich an die bestehenden Gesetze halten . . .
Serviceorientierung
Kundenorientierung
Mehr Gehalt für Fahrer
Über 2 Woche- jede Tag Arbeitsvertrag versprochen, und.... nach dem diese Zeit ist! MiniJob für 8 stunden Arbeitszeit täglich.
Der am besten bewertete Faktor von transmed Transport ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ein fairer und freundlicher Umgang ist allen wichtig, so macht arbeiten Spaß!
Stets hilfreich und sehr respektvoller Umgang.
Wir sind ein kleines Team und halten fest zusammen
Not schweißt etwas zusammen
Druck schweißt zusammen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von transmed Transport ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Passiert nichts
Entwicklung und Weiterbildung wird kaum unterstützt.
Karriere-Perspektiven nicht vorhanden
