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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
HomeofficeInteressante Aufgaben. Das war's dann aber schon.
offener konstruktiver Umgang in allen Bereich
Anstellung unabhängig von Nationalität, Alter oder Geschlecht. Qualitativer Firmenwagen
Nimmt sich Zeit für den Arbeitnehmer und interessiert sich auch für die Familie des Arbeitnehmers.
Die Chefs spielen Personal-Roulette.
-Keinerlei Aufstiegschancen, Weiterbildungsmöglichkeiten, Work-Life Balance, Entfaltungsmöglichkeiten und der Umgang mit den Mitarbeitern
Mitarbeiter anständig behandeln.
-Deutliche Verjüngerung der gesamten Unternehmenskultur. Jeden Stein umlegen. Neue Ideengeber zulassen
die Mitarbeiter selbständiger arbeiten lassen.
Der am besten bewertete Faktor von VSG Software & Service ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Vielfältige, interessante Aufgabengebiete, die auch entsprechend den eigenen Fähigkeiten variieren und sich erweitern können
Sehr interessante Kundenvielfalt. Klassischer Vertrieb.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VSG Software & Service ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Gehalt enthält auch bei kleinen Angestellten hohe variable Anteile mit Bedingungen, die diese z.T. überhaupt nicht beeinflussen können.
Die Messlatte dafür wird so hoch angesetzt, dass der Bonus fast nie bezahlt werden muss und der Mitarbeiter dadurch deutlich weniger verdient, als ihm in Aussicht gestellt wurde.
Katastrophales Provisionsmodell. Komplett intransparent. Unlogische Abzüge. Utopische Umsatzziele, welche noch nie erreicht wurden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
eine interne Weiterbildung ist immer willkommen und findet regelmäßig statt, externe Weiterbildung auf Anfrage möglich
Eigeninitiativ lernt man täglich etwas dazu, allein schon durch den vielen Umgang mit Kunden
