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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenSie haben sich meine Kritik angehört und sind letztlich tolerant.
Wenig Pädagogik, viel Eingefahrenheit.
Bild vom Kind anpassen. Kinderrechte, Partizipation überdenken. Entstauben und proaktiv handeln. Beratung in Anspruch nehmen, anstatt motivierte Leute zu verlieren.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wildblume ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr umständliche Kommunikationswege, die es in der pädagogischen Praxis schwer machen, zu informieren und informiert zu bleiben. Kein fachlicher Austausch möglich, da Kenntnisse fehlen.
