Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeitern Ziele aufzwingen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Essenszulage
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungVerkürzte lehrzeit ist möglich
Pünktlich kommt der Lohn
Eigentlich fast alles.
Ich weiß gar nicht wo ich anfangen soll guten Zeiten im handwerk sind vorbei man füttert nur mehr Maschinen und es wird immer mehr zum schichtdienste mit Familien und feindlichen arbeitszeiten...
Man fühlt sich entfremde von seiner Arbeit (Ansammlung von Versagern)...
Schichtarbeit. Aber das hilft nunmal nichts
Zu viel zum schreiben für mich.
Man müsste schon die Führung entlassen und das regeln zu können.
Muß eine Firma selber wissen, und die Firma weiß genau bescheid wo und wie was falsch läuft.
Gute Leasingarbeiter übernehmen, schlechte Austauschen.
Der am besten bewertete Faktor von Salzburg Milch ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mehr Schein als sein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Für Ausbildung die der Firma dient, wird verlangt die Kosten zu ersetzen bei Kündigung!
