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Toyota 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score13 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Toyota
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Toyota
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • KantineKantine
    42%42
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • CoachingCoaching
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

die Autobahn Anbindung; dann ist man schnell wieder weg
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die Bezahlung und die Mitarbeiter Rabatte
Schon einiges, viel Lob und konstruktive Kritik
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Der Arbeitgeber ist im ganzen gesehen in ordnung
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Loyaler, sozialer Arbeitgeber
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

alles ausser dem Salär. Und dass die Gruppe mich woanders aufgenommen hat
Auch negative Kritik war oft nicht angebracht
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Nachteile sin so direkt eigentlich keine auszumachen
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Informationspolitik
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

hinter dem Wald
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alles. Leitende Mitarbeiter austauschen. Selbstkritisch werden. Glaubwürdig werden
Mal bisschen nachdenken bevor man was sagt
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Vorschläge in dieser beziehung habe ich eigentlich keine
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Toyota ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


eher zu wenig zu tun, aber abwechslungsreich
4
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Toyota ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


gibt es nicht. Alles immer ad hoc und zufällig. Wirklich wichtiges erfährt man nicht. Plötzlich ist eine Stelle ausgeschrieben...??
1
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findet nur in eigener Abteilung statt. Abteilungsübergreifend eine Katastrophe
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Toyota wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Toyota besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Toyota als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Toyota als eher modern.
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