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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Homeoffice
Mitarbeiter-BeteiligungEs ist ein Unternehmen das Mitarbeiter auch bei länger Krankheit nicht hängen lässt.... Und sich kümmert....
die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln
Der Lohn wird über Pünktlich bezahlt.
Leider nichts außer lügen
Zahlen immer mehr als pünktlich
Hierarchie abschaffen. Mehr auf Mitarbeiter mal hören, die Jahre lang dabei sind. Es gibt keinen Anreiz mehr zu bleiben.
Alles was in Verträgen steht wird nicht eingehalten deswegen hohe Mitarbeiter Verschleiß
teilweise fehlende Konsequenz bei Umsetzungen von neuen Prozessen
Leider gibt es immer wieder Situationen da wird etwas zu langsam reagiert......
Alles!! Sucht euch lieber einen anderen Job.
Kritik ernst nehmen und sich ggfs. über Veränderungen Gedanken machen
Geschäftsführung entlassen und Regionalmanagement auch keinerlei Erfahrung
Wo fängt man da an. Wurde oft, gefragt aber nichts gemacht.
Struktur ändern und das sofort, Versprechen halten!! im Standort Dortmund, ist unfähigeit Programm.
Da hilft keine Verbesserung mehr die einzige Verbesserung ist den Laden dicht zu machen
Der am besten bewertete Faktor von 4wheels ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Noch. Noch. Wie lange noch. Es gehen immer mehr gute Mitarbeiter.
Es ist halt wie überall im Leben mit einigen kann man besser und mit anderen nicht....
Super tolle Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 4wheels ist Kommunikation mit 1,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wird zum Teil im Keim erstickt!
Könnte manchmal etwas besser sein......
Kommunikation??? Das muss noch gelernt werden
Sogut wie keine
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Karriere= Keine Möglichkeit. Wenn ja geht man körperlich/ geistig kaputt.
Weiterbildung = so gut wie überhaupt nicht. Andere Unternehmen bieden weitaus, mehr an.
Hier kann man, belegt an vielen Beispielen, vom Mitarbeitenden bis zur Führungskraft Karriere machen
Es gibt immer mal wieder Möglichkeit zum Aufstieg......
Gibt es nicht, machen Versprechen die NIE eingehalten werden.
Einmal drin und du bleibst auf der vorbestimmten Stufe
