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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Internetnutzung
DiensthandyEs gibt tatsächlich nicht viel Gutes zu sagen.
Nichts. Tut mir leid
Die paar netten Momente als Team. Die paar freundlichen Worte. Wenn gleich immer in Du Botschaften
So einiges. Die Geschäftsführung hört nicht zu, war zu mindestens zu meiner Zeit so. Die Heimleiterin ist eine ausgemachte Katastrophe und die Teamleiter ebenso. Selten sowas falsches gesehen und erlebt.
Die Verwaltung in Zerbst interessiert sich nicht für unserer Heim. Es ist auch nicht zu verstehen das man die Heimleiterin nicht endlich rausschmeißt
Leider überwiegen die negative Eindrücke
Hygiene, Professionalität,
Heimleitung und Teamleiter durch fähige Personen ersetzen!
Wenn Individualität ubd Professionalität gesucht wird, diese auch arbeiten lassen.
Mehr Kontrolle in Bezug auf Umgang mit Kollegen und Kindern, Tiere nur halten, wenn man auch dafür sorgen kann, Leitungen mehr Seminare anbieten wie man mit Teammitglieder umgeht, Professionalität fördern, ausgelaugte Leitungen austauschen, Kinder wichtiger nehmen als sich selbst, Hygiene, Ordnung und Sauberkeit optimieren, Fachlichkriten zulassen
Heimleiterin rauswerfen! Menschen mit Herz an die Position setzen
Der am besten bewertete Faktor von Albert Schweitzer Familienwerk ist Interessante Aufgaben mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Muss man sich aber selber suchen
Das wäre es gewesen. Due Kinder haben es verdient, wenn sie die Hauseltern nicht wichtiger nehmen würden als ihr Umfeld
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Albert Schweitzer Familienwerk ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Anträge werden nur bearbeitet, wenn man sich mit der Heimleiterin gut versteht
Gibt's nicht. Zwar kann man einen Antrag stellen der wird aber nicht bearbeitet
Nur wenn man gut mit der Chefin ist .
Du bist was du bist. Ein Hampelmann für die Leitungen und nicht die Persönlichkeit die die Kinder brauchen
