Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenGar nichts, werd lieber Freelancer statt für die fiesen Fratzen da zu arbeiten.
- Hübsche Sekretärin
- Interessante Kontakte für den weiteren Berufsweg kennen gelernt
Achtung AURO Mitarbeiter, schaut in euren Arbeitsvertrag! Dort befindet sich eine Klausel, welche sich auf den Wettbewerbsverbot bezieht. Nachdem ihr gekündigt habt / gekündigt wurdet, könnt ihr für 10 Monate 50% eures bisherigen Gehalts von denen beziehen. Jedoch müsst ihr dafür zum Anwalt und euch die Kohle einklagen. Die würden das niemals freiwillig rausrücken!
Fast alles. Das Geld hat auf keinen Fall gepasst, Work-Life Balance war praktisch nicht vorhanden. Teilweise musste ich 20 Tage am Stück durchackern, selten unter 10 Arbeitsstunden am Tag.
Der Unternehmensführung war das egal. Nach 18 Monaten Betriebszugehörigkeit bin ich nun gekündigt worden, nachdem ich in der ganzen Zeit nun insgesamt meine dritte Woche krank zuhause verbracht habe und darüber bin ich auch froh. Dazu muss gesagt werden, dass ich es auch mehr oder minder provoziert habe, indem ich mal ...
Hier muss man ausstehende Zahlungen und Überstunden nach der Kündigung einklagen! Der letzte Betrügerverband. Die behandeln dich wie Vieh und probieren dann alles schön zu reden und es so hinzustellen, als würde das Problem bei dir liegen!
Führungsebene austauschen
- Angestellte in Zukunft anständig und leistungsgerecht bezahlen
- Angestellte nicht in ihrer Freizeit terrorisieren
- Keine leeren Versprechungen machen
