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Aventinum 
Seniorenwohnpark 
Hartha 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score6 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Alle 6 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • CoachingCoaching
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • KantineKantine
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter
Bewertung lesen
Freiheiten, Aufgabengebiete abwechslungsreich,
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das nach Nase entschieden wird, es gibt keine Gleichberechtigung.
Aufgaben werden prinzipiell nach unten abgegeben. Niemand will zu viel machen. Desinteresse auf ganzer Linie.
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Lange Bearbeitungenwege
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Teilweise schlechte oder keine Abstimmung untereinander, Informationsfluss fehlt oft, selten ein offenes Ohr für Probleme oder sogar Desinteresse.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Entscheidungsmoglichkeiten
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Die Väternwirtschaft spalten dann könnte es funktionieren.
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Bessere Bezahlung allgemein, mehr und besser miteinander abstimmen, besser auf die Bedürfnisse der Bewohner und Angestellten eingehen...
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am besten bewertete Faktor von Aventinum Seniorenwohnpark Hartha ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Jede angefordert Weiterbildung wird nach Ausbildung ermöglicht
5
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Eines der besten Punkte. Nach persönlichen Neigungen und Qualifikation unterstützen die Führungskräfte bei der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Vom FSJ zum Einrichtungsleiter... Bitte weiter so
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Aventinum Seniorenwohnpark Hartha ist Image mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Ist der Ruf er Ruiniert lebt es sich unsxheniert
1
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Aventinum Seniorenwohnpark Hartha wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Aventinum Seniorenwohnpark Hartha schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Aventinum Seniorenwohnpark Hartha als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Aventinum Seniorenwohnpark Hartha als eher modern.
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