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AWO 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score21 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AWO Bezirksverband Baden
Branchendurchschnitt: Vereine

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
AWO Bezirksverband Baden
Branchendurchschnitt: Vereine
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    81%81
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    24%24
  • HomeofficeHomeoffice
    19%19
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • KantineKantine
    5%5
  • FirmenwagenFirmenwagen
    5%5
  • CoachingCoaching
    5%5
  • RabatteRabatte
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gibt Möglichkeit eines Futnessprogramms
Bewertung lesen
Vielfalt und Chancen
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Leider kann ich nichts gutes berichten
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Die AWO hat sehr gute Leitsätze, leider werden diese nicht umgesetzt, gerade von den Vorgesetzten
Ganz tolle Kommunikation zwischen Führungsebene und Mitarbeitern
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Arbeitszeiten,
Zu viel Pflege, zu schlechte Bezahlung, kein Teamzusammenhalt
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Das er machen kann was er will und noch Rückendeckung bekommt
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Die Kommunikation mit den Vorgesetzten war schlecht. Es wurden leere Versprechungen gemacht. Es gab keine Transparenz Gegenübern den Mitarbeitern. Zwischen den Abteilung gab es Unterschiede.
Lohn zu wenig Gehalt, Aber dafür kann der Arbeitgeber selber nichts
In meinen Augen gibt es gerade nichts negatives zu sagen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung, weniger geteilte Dienste
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Vorgesetzte austauschen
Der Arbeitgeber hat wirklich viele tolle Mitarbeiter, die gemeinsam einen super Job machen. Wenn die Führungskräfte die Mitarbeiter sehen und miteinbeziehen würden, wäre es ein Top-Arbeitgeber.
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Vorgesetzte austauschen
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Wertschätzenderes verhalten gegenüber dem Arbeitnehmer
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,4

Der am besten bewertete Faktor von AWO Bezirksverband Baden ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Kollegen waren sehr nett, aber frustriert über die Situation mit den Vorgesetzten. Es sind viele kompetente Kollegen gegangen.
3
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Sehr nette und kompetente Kollegen.
Kollegen sind segr kompetent. Durch strenge Hierarchien und Unzufriedenheit sind Mitarbeiter im Haus nicht immer gut drauf sonst aber sehr nett.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AWO Bezirksverband Baden ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Keine Aufstiegsmöglichkeiten. Weiterbildungen nur für einzelne Mitarbeiter.
1
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Wurde immer abgelehnt
1
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Sehr Hierarchisch, keine Chance sich Weiterzuentwickeln. Weiterbildungsmaßnahmen wurden nicht angeboten/erlaubt
1
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Keine Aufstiegschancen und Veraenderungsmoeglichkeiten. Eine fobi pro jahr mehr nicht moeglich
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AWO Bezirksverband Baden wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet AWO Bezirksverband Baden schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden AWO Bezirksverband Baden als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei AWO Bezirksverband Baden als eher traditionell.
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