Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
ParkplatzRäumlichkeiten, Zusammenhalt unter Kollegen und interessante Aufgaben.
Hohe Fluktuation sorgt für Unruhe.
Mitarbeiter sich selbst überlassen.
Eine Mitarbeiterbefragung sowie Austrittsgespräche durchführen. Gemeinsam mit den Mitarbeitern Maßnahmen auf Augenhöhe entwickeln, Verbesserungsvorschläge annehmen und diese bis zur Umsetzung bringen.
Der am besten bewertete Faktor von Bildungswerk der Baden-Württembergischen Wirtschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unter den Kollegen herrscht Großteils ein gutes Verhältnis und die Zusammenarbeit macht Spaß.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bildungswerk der Baden-Württembergischen Wirtschaft ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Regelmäßige Kommunikation mit wenig Mehrwert. Informationsfluss schleppend.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn kostenlos und mit wenig Arbeitszeitentfall, dann wird eine Weiterbildung genehmigt. Karrierepfade wurden keine aufgezeigt. Viele Mitarbeiter haben lange Zeit nur befristete Verträge und dann wundert man sich, wenn diese das Unternehmen verlassen. Personalentwicklung wird intern nicht gelebt.
