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Bonner 
Bildungs-Center 
e.V.
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,5
kununu Score3 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,0Image
    • 1,3Karriere/Weiterbildung
    • 1,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,7Kommunikation
    • 1,3Kollegenzusammenhalt
    • 1,3Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 1,3Interessante Aufgaben
    • 1,3Arbeitsbedingungen
    • 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,7Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gar nichts zur Zeit.
Bewertung lesen
Puh, schwierig. Leider liegt da einiges im Argen. Positiv hervorheben würde ich einige Lehrer, die tlw. hohes Engagement zeigen. Und bei physischem Unterricht die Lage / Erreichbarkeit der Schule in der Nähe des Hbf.
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Der gute Wille ist da. Es besteht das Interesse, Konflikte zu beheben.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fast alles zur Zeit!
Bewertung lesen
Das Führungsteam muss sich dringend ändern oder sollte ausgetauscht werden.
Keine Kritikfähigkeit. Kaum Kommunikation.
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Kein Vertrauen in die Kompetenzen der Mitarbeiter*innen, kritisch gegenüber neuen Ideen. Festhalten an einer starren Verteilung der Tätigkeiten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sich mit Thematik auseinandersetzen, und die intigranten Honorare um Kollegialität bitten.
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Kritik und Beschwerden ernst nehmen. Maßnahmen treffen, die im Sinne der Schüler / Lernenden sind. Antiquierte, analoge Regeln für digitalen Unterricht überprüfen und durch pragmatische Regeln ersetzen. Schüler ernst nehmen, auch wenn Sie in den Integrationskursen mit ganz anderem kulturellen Hintergrund aufgewachsen sind.
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Mitarbeiter*innen sollten mehr mitbestimmen dürfen, Prozesse sollten transparenter sein, in der Gestaltung der Arbeitsbereiche sollte man flexibler sein und offener für Innovation, die Bezahlung sollte besser sein, mehr Umweltbewusstsein wäre gut, die Räumlichkeiten sollten besser gepflegt werden, es sollten auch Frauen im Vorstand sitzen. Flexible Arbeitszeiten sollten für ALLE Mitarbeiter*innen gelten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,7

Der am besten bewertete Faktor von Bonner Bildungs-Center e.V ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die vorherige war einwandfrei!
5
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bonner Bildungs-Center e.V ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wird sich rapide verschlechtern. Nach dem Sommer vielleicht ein wenig besser!
1
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Es gab immer wieder Beschwerden von Schüler/innen, die aber konsequent abgebügelt werden. Ich hatte nicht das Gefühl, dass die Schule einen guten Ruf hat. Ist aber auch schwer zu beurteilen.
1
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Man hört wenig Gutes - leider.,
1
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Gar nicht möglich außer man ist Verein smitglied und türkisch oder beherrscht die türkische Sprache.
1
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Rudimentär vorhanden. Kleinere Kooperation mit der VHS.
2
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Es ist nicht gewünscht, dass andere mitbestimmen außer dem Vorstand, weshalb es auch nicht möglich ist, sich weiterzubilden.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bonner Bildungs-Center e.V wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Bonner Bildungs-Center e.V schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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