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Bosch.io 
gmbh
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score33 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    93%93
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    90%90
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    90%90
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    90%90
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • RabatteRabatte
    60%60
  • CoachingCoaching
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    47%47
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    37%37
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • KantineKantine
    27%27
  • EssenszulageEssenszulage
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die technischen Mitarbeiter sind sehr nett und hilfsbereit. Sie waren der einzige Grund weshalb ich nicht mein Praktikum frühzeitig abgebrochen habe. Außerdem liest sich das Praktikum gut im Lebenslauf (weil Bosch) und das Büro ist schön.
Homeoffice möglichkeit
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Sozialleistungen
Gute Unternehmensgröße, sodass man die meisten kennt. Spannende Themen und motivierte Mitarbeiter.
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Dass man auch in schlechten Zeiten nicht sofort vor die Tür gesetzt wird.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die gesamte Abteilung "Track and Trace" wird von Praktikanten am Leben gehalten. Die Praktikanten übernehmen Aufgaben, die die festen Mitarbeiter gar nicht kennen. Neue Praktikanten werden von alten Praktikanten eingelernt. Keinerlei Übernahmechance besteht und auch alle interessanten Aufgaben werden ausschließlich von den festen Mitarbeitern übernommen. Das gute Image von Bosch wird ausgenutzt, die Studenten in ihrem Praxissemster als billige Arbeitskräfte zu verwenden.
Teilweise hohe Arbeitslast, viele Organisationsänderungen, Wegfall/Verlagerung von Aufgaben und der damit verbundene Umgang mit den Betroffenen
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Arbeitsdruck, schlechte Unterstützung im Homeoffice
Könnte noch mehr aus sich machen. Aber es scheint auf einem guten Weg zu sein.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bitte kümmert euch mehr um die Praktikanten und bietet interessantere Aufgaben. Gerne auch auf Messen und Kunden mitnehmen, um den wirklichen Arbeitsalltag zu zeigen und nicht nur die langweiligsten Aufgaben machen zu lassen. Im Normalfall wollen sich Praktikanten auf das Arbeitsleben vorbereiten und erste Einblicke des zukünftigen Berufs sehen und nicht nur damit beschäftigt sein, Sensoren zu verpacken und Lieferscheine auszudrucken. Außerdem ist die Art und Weise wie ein bestimmter Mitarbeiter mit den Praktikanten redet und sich verhält absolut untragbar.
Nehmt mal den Druck raus und ihr werdet sehen, die Mitarbeitenden sind genauso fleißig, aber halt aus sich selbst heraus!
Die Erfahrungen hängen stark von den Vorgesetzten ab, von sehr schlechten bis sehr guten Erfahrungen ist alles möglich.
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z.T. zu schnell strategische Kurswechsel
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Themen und Projekte weiter priorisieren und fokussieren.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Bosch.io ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Tolle Büros, aber wenig Unterstützung für dein Homeoffice
Super Arbeitsbedingungen. Hammer Büros in Berlin und Ludwigsburg, traumhaft schöne Lage des Standortes Immenstaad direkt am Bodensee
5
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flexible Arbeitszeiten, Home Office selbstverständlich und ein super neues Office in Ludwigsburg.
5
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Homeoffice möglich. Desk-Sharing, offene Arbeits- und Kommunikationsbereiche.
5
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Neue Büros in Berlin und Ludwigsburg. Immenstaad etwas in die Jahre gekommen.
4
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bosch.io ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Zu klein um Karriere zu machen, es gibt zwar für alle Mitarbeitenden ein Bildungsbudget, das kann aber wegen fehlender Zeit (hoher Arbeitsdruck) oft nicht genutzt werden
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bosch.io wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Bosch.io schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Bosch.io als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Bosch.io als eher modern.
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