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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Firmenwagen
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Kantine
Kinderbetreuung
EssenszulageDie Kollegen sind super
Ich kann mich für mich selbst und die Firma verwirklichen.
Die Parties.
Atmosphäre, Kollegen, Tätigkeiten, Arbeitszeit, Ausbilder.
Die Ausflüge und Events, sowie das generelle Miteinander
Es dauert leider manchmal zu lange, bis alte Zöpfe abgeschnitten werden.
Die starke Abhängigkeit des Geschäftsmodells von Eingriffen in die Datenschutzrechtliche Gesetzgebung.
Frequenz, Inhalt und Ergebnis einzelner Meetings überdenken.
siehe Verbesserungsvorschläge
Unehrlichkeit gibt es immer. Interne bzw. persönliche Themen werden auf den Fluren verbreitet. Sehr unprofessional.
Eine Kantine im EG wäre super.
Wenn die Geschäftsführung sich nicht leiden kann, sollte in einem professionellen Rahmen gearbeitet werden statt sich ständig gegenseitig vor versammelter Mannschaft niederzumachen.
Mitarbeiterbenefits ausbauen wie Vermögenswirksame Leistungen oder Förderungen von Altersvorsorgen, zusatz-Krankenversicherungen etc.
Ausbildungsgehalt / Benefits anpassen, ggf. Rabatte für Azubis anbieten.
Vermögenswirksame Leistungen etc.
Die Mitarbeiter gegen Rassismus und Sexismus schulen
Der am besten bewertete Faktor von Creditreform Boniversum ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Auch hier konnte ich bislang keine despektierliche Äußerung und Handlung gegenüber betagteren Kollegen vernehmen. Falls dies innerhalb der Organisation dies mal der Fall war, haben die vermeintlich Betroffenen sich an der Grundtugend des "Dialoges" (Ein Mensch spricht zu einem anderen Menschen) bedient und konnten verbalen Entgleisungen hinsichtlich des "Alters" offensichtlich klären.
Es handelt sich um ein durchschnittlich recht junges Team, das jedoch gut auch mit den älteren Kollegen harmoniert.
Ich zähle dazu und es gibt nichts zu meckern!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Creditreform Boniversum ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Nur wenn man mindestens 20 Jahre sich nach oben gedient hat...
kaum Aufstiegsmöglichkeiten
Wer will, der kann, muss aber auch mit ordentlichen Abzügen im Arbeitsalltag rechnen. Das muss jeder für sich selber entscheiden.
An dem Angebot zur Weiterbildung muss noch gearbeitet werden.
es wird vieles möglich gemacht, hier ist aber Eigeninitiative gefragt
