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CULTURETRANSLATE
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,2
kununu Score4 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,5Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 2,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 2,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Some nice people, in the beginning the projects are still interesting
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Man lernt ein, zwei nette Leute und Branchenexperten kennen.
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Friendly management. Managers are flexible when family emergency occurs. Great team work amounst nurses.
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Some amazing and experienced people from the industry, that hopefully found a better place by now.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

HR konstant überfordert, sehr fragwürdige Entscheidung auf Führungsebene, es wird von mehreren Projekten gesprochen, die angeblich lange über Wasser halten, obgleich es nur einen einzigen Kunden gab, was zur einer großen Entlassungswelle führte, als dieser nicht mehr mit der Firma zusammenarbeiten wollte - aus guten Gründen.
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Everything listed above
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Unfortunately, Culturetranslate in Germany is just the terrible cliché company that people imagine when it comes to working with videogames. Many of the hired workers were inmature, acting like big children. HR and superiors were overchallenged with petty complaints, gossip and wrong accusations, leading to stupid decisions, along with degrading capable team leads.
Jealousy, especially among female colleagues, inappropriate behaviour among male colleagues. Felt like an American high school soap being secretly shot in those rooms. The management had little ...
Ceo does not value opinions of nurses.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man kann nur hoffen, dass die Fehler in Irland nicht wiederholt werden, doch dafür muss die Führungsebene komplett ersetzt werden.
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There isn't anything you can do to make up for all the problems this company has.
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Good thing the German place was closed, they did their best to ruin it.
Listen to feedback from nurses
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


So gut wie gar nicht vorhanden, es sei denn, ein Team-Lead geht und es wird ein Platz frei. Auswahlkriterien der Führungsebene nicht nachvollziehbar. Gab entsprechend Konsequenzen.
1
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For a few workers they actually offered the possibility to grow. Unless they did not like their nose, then they worked hard to get rid of them. Especially when they gave them advices better than theirs as based on experience.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • CULTURETRANSLATE wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet CULTURETRANSLATE schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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