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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindunghat stets ein Ohr für jeden, der mit ihm sprechen möchte. Kümmert sich um seine Leute. Wertschätzung ist gegeben. Keine Geheimnisskrämerei. Hält seine Leute für die Ursache des Erfolgs und sagt das auch.
Gute Kommunikation, lobt die Mitarbeiter, hat Zeit für Anliegen der Mitarbeiter.
Jährliche Gehaltssteigerungen sind möglich, Sonderzahlungen und extra soziale Leistungen.
Leider kommt es immer wieder zu Fehlentscheidungen in der Führungsebene.
Nahe zulegen wäre Fortbildung im Bereich Personalführung und Kommunikation auf Leitungsebene.
Ebenso Teamgespräche in den verschiedenen Abteilungen.
Im Rahmen des Qualitätsmanagement ist noch viel Luft nach oben.
flexiblere Arbeitszeiten (leider schwierig, bedingt durch die Kunden)
Der am besten bewertete Faktor von CWG Watertechnology ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere/ Weiterbildungen werden nicht angeboten.
Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld, jährliche Prämie
