Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Coaching
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDie Seele des Unternehmens ist die tief gläubige Geschäftsführung, die mit einem liebenden Blick allen Mitarbeitern viel Sicherheit gibt.
Bei der Öffentlichkeitsarbeit ist noch viel Luft nach oben.
Der am besten bewertete Faktor von Der Kinderschutzbund Günzburg ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es werden eher Mitarbeiter ermutigt sich doch weiterzubilden, als dass Mitarbeiter darum von sich aus bitten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Der Kinderschutzbund Günzburg ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als kleiner sozialer Verein können wir nur träumen von Betriebsrente, Incentives, Urlaubsgeld und Co.
Der Benefit besteht vielmehr in außergewöhnlich starkem Engagement hinsichtlich des psychischen Wohlbefindens der Mitarbeiter
