Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Kantine
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Parkplatz
Firmenwagen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligungsuper tolle Kollegen und tolle Atmosphäre
Das Miteinander im Team.
Das innovative Businesskonzept
Gute soziale Unternehmenskultur
Kollegialität zwischen Kollegen
Gender Gleichberechtigung
Flexibilität in vielerlei Hinsicht für den Angestellten
Familienfreundliche Arbeitsmodelle und Möglichkeiten
Offener und ehrlicher Umgang mit den Mitarbeitern
Tolle, moderne Büroräume in Frankfurt Sachsenhausen
- sehr gutes Betriebsklima zwischen Kollegen und mit den Vorgesetzten
- freundschaftliches und respektvolles Miteinander
- Ideen der Mitarbeiter werden gehört und umgesetzt
- moderne Büroflächen
Umgang mit den Arbeitnehmern, Konflikte lösen, transparent sein, Team motivieren, und und und
Qualtät der Kantine, ist aber nicht dem Arbeitgeber anzukreiden
Es wird mit flex. Arbeitszeiten geworben - aber wenn man um 17 Uhr geht (auch wenn man um 7 Uhr bereits im Büro war) wird man angezählt.
Mir fällt nichts ein, was ich als schlecht bezeichnen würde
- Es müsste mehr Struktur in einzelnen Abläufen geben, denn es wird oft noch mit den
Strukturen eines Start-Ups geacht. Dies ist man mit über 40 Leuten aber nicht mehr...
- Auch werden selbstständige Impulse / Denkansätze abgewiegelt, oft ohne Begründung.
- Eine Zulage für die Kantinenkosten (täglich 8€ sind einfach zu viel) oder einen Pausenraum
klarere Prozesse bzw. Handbücher über Prozesse und Vorgehensweisen
