Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Seine Pflicht erfüllen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Essenszulage
Hund erlaubt
KinderbetreuungDen Sinn an der Sache
Tarifbezahlung,Urlaub, Sozialleistung.
... kein Kommentar!
Wer Ideen hat, findet Gehör. Immer wieder erfreulich ist der tolle Team-Zusammenhalt - eigentlich quer durch die gesamte Kollegenschaft.
Zusammenhalt, das Wir-Gefühl, tolle Teambuildingmaßnahmen.
Meine Entwicklungsmöglichkeiten
Das Vorgesetztenverhalten im Betrieb-Süd.
Ideenlosigkeit, Respektlosigkeit, Verhalten gegenüber Angestellten, fehlende Wertschätzung....etc.
…“schlecht“ nicht wirklich etwas. Die seit Jahren zunehmend dünne Personaldecke macht sich durch eine große Arbeitsverdichtung bemerkbar. Gerade in Vertretungssituationen ist das oft anstrengend. Es fehlen junge, innovative Kolleg:innen.
Arbeitet mit dem Arbeitsamt zusammen so dass es zu Indifferenzen kommen kann.
Es gibt hier so viele Punkte wo nachgebessert werden muss.....!?
Neustart mit "richtigen Profis" wäre das Beste
Das Beste wäre noch einmal von vorne anfangen und "alles" besser machen!!
Leider nur ein Traum
Vieles überdenken
Bessere Gehälter um es noch attraktiver zu machen. Mehr FoBis für Fachpersonal.
Umsetzung der Leitlinien!
Der am besten bewertete Faktor von Elbe-Werkstätten ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Wochenende frei, sowie Feier- und Brückentage. Man kann seinen Hobbies beruhigt nachgehen.
Durch mobiles Arbeiten (Home-Office) und die Anwendung moderner digitaler Tools ist das Arbeiten strukturell sehr flexibel möglich. Überstunden können „abgebummelt“ werden.
Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub sind okay. Vertetungssituation ist oft schwierig.
Sozial-Faire Balance
soweit alles Bestens funktioniert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Elbe-Werkstätten ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
In diesem riesigen Unternehmen fällt Kommunikation schwer. Manches geht unter in der Vielzahl der Kommunikationswege.
so schlecht ist es nicht einmal unter Taubstummen
Nicht auf Augenhöhe und von oben herab.
unterirdisch
An manchen Stellen wäre eine strukturiertere Kommunikationsweg besser.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Wegen des Tarifvertrages und des daraus resultierenden recht starren Gehaltsgefüges gibt es leider wenig Spielraum für Aufstiege, bzw. Gehaltserhöhungen. Und es fehlt eine wirkliche Personalentwicklung i.S. langfristig-angelegter Entwicklungsmöglichkeiten. Die angebotenen Fortbildungen sind gut und werden immer wieder an die persönlichen Bedarfe angepasst.
Fortbildungsmöglichkeiten intern sind ausreichend gegeben. Karriere eher schwierig.
Karriere nur ein Glücksfall. Weiterbildung ist gern gesehen und wird gefördert.
fast nicht vorhanden. Nur für höheres Personal sind Weiterbildung zur Verfügung gestellt.
nur wer vorher bereits eine qualifizierte Ausbildung mitbrachte, kommt wieder weg , ansonsten bleibt man hier kleben
