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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungFamiliäres Verständnis
Obst und Kaffee inkl.
Eine geringe Beteiligung sowie Urlaubs und Weihnachtsgeld
Da es kein Feld für eine Zusammenfassung gibt, muss das so:
Grundsätzlich fehlt hier eine Person die auf den Tisch haut. Oft fühlt sich keiner Verantwortlich für Aufgaben die offensichtlich in seinen Bereich fallen. Von oben kommt nichts um diese Situation auch nur zu verändern...geschweige zu verbessern.
Die IT ist ok, bis auf diese Datenbank Marke "Eigenbau" (in der heutigen Zeit?). Anstatt sich ein anständiges ERP System anzuschaffen, welches der Firma massiv helfen würde, sucht man Programmierer die den Müll ...
Die Geschäftsführung sollte unbedingt mal eine Mitarbeiterbefragung durchführen, die seit 2018 versprochen aber nicht durchgeführt wurde.
Die dafür vorgesehene Person schweigt diesbezüglich auf Anfragen.
Der am besten bewertete Faktor von Erkodent Erich Kopp ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Dies ist hier, ausnahmsweise, wirklich gut!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Erkodent Erich Kopp ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Positiv
- es gibt für fast alles eine Sitzung
Negativ
- die Informationen bleiben meist den teilnehmenden vorbehalten
- Mitarbeiter werden vom Vorgesetzten nur sporadisch informiert
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung ist so eine Sache.
Grundsätzlich steht die Geschäftsführung dem fördernd gegenüber.. jedoch kommt man bei dem Pensum nicht dazu.. es heißt dann "momentan können wir uns dies Zeitlich nicht leisten"
Aufsteigen ist hier nicht möglich.
