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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche AltersvorsorgePünktliche Bezahlung.
Es wird pünklich gezahlt und das Team ist Spitze!
Gehalt, Umgang mit dem Personal, die fast nicht vorhandenen "Wertschätzung" des Personals
Eine bessere und freundlichere Kommunikation zwischen dem AG und dem AN, das der AG auch hinter seinem Personal steht.
Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern. Auch direkt bis zur "untersten" Ebene.
Der am besten bewertete Faktor von Falkenstein-Klinik ist Interessante Aufgaben mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Arbeit hat an sich Spaß gemacht und die Patienten waren sehr dankbar.
Interessante und abwechslungsreiche Arbeit.
Innerhalb der Abteilung kein Problem.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Falkenstein-Klinik ist Vorgesetztenverhalten mit 1,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Geschäftsführer gänzlich ohne Empathie, stellv. Pflegedienstleitung geht überhaupt nicht
Von der Geschäftsführung wurde man schnell mal runtergeputzt, gern auch in Anwesenheit von Kollegen, das machte dann mehr Eindruck. Auch leitende Mitarbeiter wurden nicht verschont.
Wenn man etwas gesagt hat was der Geschäftsführung nicht gefallen hat (in einem netten und höflichen Ton) , dann wurde man unter der Gürtelline gerne mal laut beleidigt. Ein sehr überhebliches und arrogantes Verhalten kamen noch dazu.
Vorgesetzte sind teils überfordert, da für ihre Positionen nur bedingt geeignet.
Vorgesetztenverhalten der Geschäftsführung ist entsetzlich. Gute Fähigkeiten und Engagement werden nicht geschätzt!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Durch Personalmangel fast unmöglich.
Weiterbildungen werden finanziell unterstützt. Leider leidet die persönliche Weiterentwicklung unter dem immensen Zeitmangel.
Weiterbildungen werden wenn es im Sinne der Geschäftsführung ist ohne weiteres genehmigt und auch bezahlt.
