Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich am Markt ausrichten und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungHohe Planungssicherheit
Das Einzige was in meiner Ausbildung schön war waren meine Kollegen
Arbeitsatmosphäre
super schnelle Kontaktaufnahme, sehr unkomplizierter Einstieg
Der Arbeitgeber geht so gut wie möglich auf die Wünsche der Mitarbeiter ein und hat immer ein offenes Ohr für seine Angestellten
Alles es ist furchtbar niemand aus dieser Firma hat was gutes darüber zu sagen
Die Führungsebene, 2 Klassen Status ( geht nach Gesichtern ), Arbeitsvorbereitung, Arbeitsabläufe, Planung
Wenn man was finden will, gibt es immer was negatives.
So Einiges.. null Struktur in den Abteilungen, jeder gibt was anderes vor, Arbeitsatmosphäre ist schrecklich!
Mitarbeiter werden grundsätzlich klein gehalten und schlecht behandelt
Weiterbildungen zulassen
Auf das Personal eingehen
Faire Bezahlung und mehr Menschlichkeit
In der Führungsebene sollte man mehr Verantwortung übernehmen und die Abteilungen besser durch strukturieren..
bessere Strukturen im sozialen Miteinander schaffen
Bessere Kommunikationmit allen Angestellten, Mitarbeiter endlich wertschätzen lernen. Mitarbeiter in Entscheidungen mit einbeziehen, erfahrene und langjährige Mitarbeiter leistungsgerecht und fair entlohnen, dann bleiben sie dem Unternehmen auch erhalten.
Der am besten bewertete Faktor von Franz Veit Papierverarbeitung ist Gleichberechtigung mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Egal welches Geschlecht, Religion oder Hautfarbe man hat, es gibt hier keine Unterschiede!
Keine Unterschiede für Mann/ Frau
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Franz Veit Papierverarbeitung ist Interessante Aufgaben mit 2,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Kann nach einer Zeit langweilig werden, eintönige Arbeit
Im Bewerbungsgespräch sehr interessant. Tatsächlich stures Abarbeiten.
Die Arbeitsplatzstruktur sowie die Gestaltung obliegt allein dem Arbeitgeber. Sätze wie: "Sie werden nicht fürs Denken bezahlt!" sind an der Tagesordnung.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten und gefördert. Auszubildende werden zum Großteil übernommen.
Der Arbeitgeber unterstützt den Arbeitnehmer in seiner Weiterentwicklung und sorgt dafür, dass der Mitarbeiter auf dem neuesten Wissensstand bleibt.
Nach der Ausbildung ist eine befristete Übernahme möglich (sobald Leistung und Noten passen)
Führungsebene redet sich ein das es so etwas gibt - in Wirklichkeit nicht vorhanden
Weiterbildungsangebote gibt es schlicht und ergreifend nicht. Friss oder stirb!
