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    Gabor 
    footwear 
    gmbh
    als Arbeitgeber

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    Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

      • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
      • 1,5Image
      • 3,0Karriere/Weiterbildung
      • 2,0Arbeitsatmosphäre
      • 1,5Kommunikation
      • 2,5Kollegenzusammenhalt
      • 2,0Work-Life-Balance
      • 1,0Vorgesetztenverhalten
      • 3,0Interessante Aufgaben
      • 2,5Arbeitsbedingungen
      • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
      • 1,5Gleichberechtigung
      • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

    Seit 2020 haben 2 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).

    Alle 2 Bewertungen entdecken

    Benefits

    Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

    • FirmenwagenFirmenwagen
      100%100
    • BetriebsarztBetriebsarzt
      100%100
    • KantineKantine
      50%50
    • DiensthandyDiensthandy
      50%50
    • ParkplatzParkplatz
      50%50
    • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
      50%50

    Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

    Was Mitarbeiter sagen

    Verbesserungsvorschläge

    Wenn es bergab geht werden die Angestellten entlassen. Die machen aber genau das was die Vorgesetzte sagen. Also, liegt das Problem bei dem Vorgesetzten und nicht bei dem Angestellten.

    Bester und schlechtester Faktor

    Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

    4,0

    Der am besten bewertete Faktor von Gabor footwear ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


    Die hat man zu respektieren, unabhängig davon wie die sich benehmen.
    5
    Bewertung lesen

    Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

    1,0

    Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gabor footwear ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


    Werden auch mal laut. Erwarten viel sind aber kein gutes Vorbild.
    1
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    unter aller Kanone, bis hin zu Falschaussagen und Versprechen die nicht gehalten oder unter falschen Voraussetzungen gegeben werden.
    1
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    Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

    Karriere und Weiterbildung

    Karriere/Weiterbildung

    3,0

    Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


    Die Firma bietet Weiterbildung in verschiedenen Bereichen.
    4
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    Fragen zu Bewertungen und Gehältern

    • Gabor footwear wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Gabor footwear schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
    • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

    Unternehmenskultur

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