Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Gemeinde Pöcking?

Gemeinde Pöcking wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Gemeinde Pöcking besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeitende von Gemeinde Pöcking das Gehalt?

Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Gemeinde Pöcking als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5

kununu Score2 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,5Gehalt/Sozialleistungen
- 3,0Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Alle 2 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
100%100
Parkplatz
100%100
Betriebliche Altersvorsorge
100%100
Barrierefrei
50%50
Coaching
50%50
Betriebsarzt
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Homeoffice
50%50
Internetnutzung
50%50
Diensthandy
50%50

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Respektvoller Umgang. Tolles Team. Einbeziehung von Mitarbeitern. Betriebsgemeinschaft wird gefördert.

Februar 2020Bewertung lesen

Zuverlässige Gehaltszahlungen

Juli 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zu späte Reaktion bei Schwierigkeiten, nicht kompromissbereit und sozial inkompetent.

Juli 2021Bewertung lesen

Da muss ich passen.

Februar 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sich für den Gegenüber zu interessieren und kritikfähig zu werden wäre ein Anfang.

Juli 2021Bewertung lesen

Da muss man schon lange überlegen.

Februar 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Gemeinde Pöcking ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Die Arbeit war sehr schön und vielfältig.

5

Juli 2021Bewertung lesen

Vielseitiges Aufgabengebiet mit Platz für Neues.

4

Februar 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gemeinde Pöcking ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Schlechtestmögliche emotionale Kompetenz. Persönliches Gespräch- Fehlanzeige.

1

Juli 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Weiterbildung im kleinen Rahmen ist möglich, für Karriere ist der Rahmen zu eng gesteckt. Es ist ja ein Dorf.

3

Juli 2021Bewertung lesen

Weiterentwicklung ist gewünscht.

4

Februar 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Gemeinde Pöcking wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Gemeinde Pöcking besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.