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Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitern festlegen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Kinderbetreuung
Rabatte
Internetnutzung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Firmenwagen
HomeofficeMiteinander Füreinander
Viele Angebote zur Weiterbildung, gute Bezahlung, einige Extras (Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel, Betriebsausflüge...).
Zu hohe Ausbildungskriterien bei Einstellung.
Z.B. Keine pädagogischen Hilfskräfte im Kindergarten möglich (was wirklich helfen würde), nur gelernte Erzieher.
Aber auch bei den Jobs im Büro der Gemeinde, zu hohe Anforderungen.
Man kaum eine Chance, in einen der Bürojobs rein zu kommen, ohne Abitur zu haben oder Bürofachkraft gelernt zu haben.
Kitas erneuern und modernisieren.
Sich öfter bei den Einzelnen Mitarbeitern melden und nach Anregungen, Wünschen, Kritik fragen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen werden unterstützt. Da der Arbeitgeber nicht so groß ist, ist ein Aufstieg nicht immer einfach.
Viele Angebote zur Weiterbildung.
