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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Homeoffice
Betriebliche AltersvorsorgeOffenes Ohr für Vorschläge. Teilweise schnelle Entscheidungen bei "kleineren" Sachen
Siehe Punkt Verbesserungsvorschläge
Mehr Ehrlichkeit untereinander und weniger Gerede "hintenherum". Würde die Produktivität und das Miteinander noch mehr steigern, bzw. fördern
Der am besten bewertete Faktor von Gerrit Kutscher ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr vielseitiges Aufgabengebiet.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gerrit Kutscher ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt war nicht zufriedenstellend. Gehälter wurden damals nicht pünktlich bezahlt was immer wieder zu sehr großem Unmut geführt hat. Sozialleistungen wurden unter Vorwänden herausgezogen um nicht bezahlen zu müssen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kann ich nicht beurteilen da sich meine Persönlichkeit leider nicht entwickeln konnte.
