Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine
Rabatte
Gute VerkehrsanbindungDas Team im Service und der Küche arbeitet gut zusammen. Man hält zusammen.
Die Arbeitsbedingungen, nur bedingt familienfreundlich, kaum Motivation und kein Rotationsprinzip bezügl. Wochenendsarbeiten.
Rotationsprinzip, Mitarbeiter die jeden Feiertag arbeiten, sollten nicht nur Guttage bekommen, sondern einen Anreiz, denn die Familie kommt viel zu kurz bei solchen Arbeitsplänen und somit sinkt auch die Motivation. Aufbau einer Firmenkita.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von H10 Hotel**** Berlin (Berlin / Deutschland) ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man bekommt sehr wenig und keine Zuschläge fürs Wochendarbeiten, eine gewisser Prozentteil an Arbeitsstunden muss "gratis" abgeleistet werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Fast unmöglich in diesem Betrieb aufzusteigen. Es werden lieber externe Mitarbeiter neu eingestellt, als die eigenen zu fördern.
