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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Barrierefrei
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungWertschätzung des Mitarbeiters. Zusätzlich kostenloser Kaffee, kostenlose Getränke, kostenloser Obstkorb. Gemeinsamer Essensraum, Gleitzeitregelung, zugänglicher Betriebsrat, offen für Verbesserungsvorschläge.
Arbeitsklima
Branchengerechte Bezahlung. Und, was überfällig ist, eine neue Geschäftsführung.
Leitung, Vorgesetzte und Betriebsrat sind offen für Verbesserungsvorschläge welche auf dem Flur, beim Kaffee oder in einem Meeting direkt an den Arbeitgeber herangebracht werden können. Daher an über diesem Wege keine Verbesserungsvorschläge.
Der am besten bewertete Faktor von Hitex ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Guter Zusammenhalt bei den Kollegen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hitex ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nicht gegeben!
