Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 180 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Internetnutzung
Diensthandy
Kantine
Hund erlaubt
Essenszulage
Firmenwagen
Betriebsarzt
KinderbetreuungWas ich besonders an meinem Arbeitgeber schätze, ist die wertschätzende Unternehmenskultur und die Unterstützung, die jedem Mitarbeiter entgegengebracht wird. Die offene Kommunikation, die flexiblen Arbeitszeiten und die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten machen das Arbeiten hier sehr angenehm und motivierend. Zudem wird großer Wert auf Teamarbeit und ein positives Arbeitsumfeld gelegt, was den Arbeitsalltag bereichert
Invvenio ist das Unternehmen, wovon ich geträumt habe! Die Arbeitsatmosphäre ist hier super. Herzlichkeit wird unter den Mitarbeitern gelebt. Hier wird wirklich auf Augenhöhe kommuniziert. Man lernt immer was dazu, jeder hilft jedem. Hier macht arbeiten wirklich Spaß.
Generelle Atmosphäre und Stimmung ist wirklich top. Es wird überdurchschnittlich viel für die Stimmung getan. Incentives und interne „Gewinnspiele“ sorgen für einen gesunden Wettstreit und die Möglichkeit über den Lohn hinaus etwas „einzustreichen“
Flexible Arbeitszeiten sind möglich, hier wird auf die persönliche Situation der Arbeitnehmer Rücksicht genommen und Absprachen funktionieren
Die flachen Hierarchien und den persönlichen Umgang miteinander. Die Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Der arbeitet Geber gibt Ziel drück
Es gibt tatsächlich nichts, was ich an meinem Arbeitgeber schlecht finde. Ich bin rundum zufrieden und schätze die positive Arbeitsatmosphäre, die Unterstützung durch die Vorgesetzten und die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten sehr
Die Bevorzugung von High Performern. Viel Potential bleibt leider auf der Strecke. Man sollte nicht aus der Not heraus Leute in Führungspositionen setzen, die offensichtlich nicht in solche gehören. Das senkt die Stimmung leider.
Bewertung:
Ich bin ehrlich mit euch, wenn ich anfange aufzulisten, was in diesem Betrieb falsch läuft, bin ich nächstes Jahr noch beschäftigt.
Kann nur rückwirkend über den neueren Standort Dortmund sprechen, aber here we go…
Zur vorab die Info, ich kam mit langjähriger Call Center Erfahrung in die Betrieb.
Im Vorstellungsgespräch wurde selbstredend alles gut dargestellt, die genannte Startzeit wurde im Projekt nicht umgesetzt, die Verdienstmöglichkeiten sehr übertrieben verkauft, denn im Nachgang geführten Gesprächen mit Agenten spiegelte, dass das mir ...
Bezahlung ist auch für Call-Center-Verhältnisse extrem schlecht, die angepriesenen Provisionshöhen sind nicht erreichbar
Keinen Verbesserungsvorschlag, einfach ein Danke! Danke an das Beste Team der Welt FTTH. Danke an all unsere Chefs die uns alles ermöglichen nachdem was wir anstreben.
Verbesserung des Umgangs mit älteren oder behinderten Menschen. (Klare Kommunikation der Aufgaben z.b)
Was mir noch fehlen würde als Benefit, wäre ein Jobticket für Bus und Bahn
Ich hätte nix zu verbessern, es wird auf jeden persönlich eingegan
Ich habe keine - sie machen alles richtig
Der am besten bewertete Faktor von Invvenio communication ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 54 Bewertungen).
Auch wenn die meisten MA eher in ihren 20ern sind, sind die älteren meiner Einschätzung nach 100% im Team integriert.
Es wird Rücksicht auf die älteren Kollegen genommen. Auch langjährige Mitarbeiter erhalten große Wertschätzung.
Umgang ist generell sehr respektvoll, unabhängig vom Alter
auch stets respektvoll und geduldig
immer mit jedem respektvoll
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Invvenio communication ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 63 Bewertungen).
Wer 8 Stunden am Tag telefonieren möchte, ist hier genau richtig. Manchmal rufen Kunden mit interessanten Anliegen an, aber die sind laut den Vorgesetzten Zeitverschwendung, daher musste ich diese immer abweisen.
Sehr eintönige Arbeit
Also wer Lügen & 8 Stunden durch telefonieren möchte der ist hier richtig !
Kundenanliegen variieren, was eine schöne Abwechslung bietet.
Copy paste, immer die gleichen Aufgaben.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 62 Bewertungen).
Unsere Chefs bitten sogar darum uns so hoch wie möglich zu arbeiten. Man fängt klein an, aber deine Karrierechancen sind in jeglichen Bereichen offen!
Invvenio investiert alles für uns damit wir nonstop auf dem neusten Stand des Wissens sind, welches wir benötigen. Da werden keine Kosten gescheut!
Unser Unternehmen bietet hervorragende Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Weiterbildung. Da wir uns noch in einer frühen Phase befinden und gerade im Aufbau sind, sind die Entwicklungschancen besonders groß
Aufstiegsmöglichkeiten sind eher abhängig vom Wohlwollen der Vorgesetzten als von eigener Leistung.
Wer nicht alles toll findet und Kritik äußert, bekommt keine Chance
Es wird jedem die Möglichkeit geboten, sich ständig weiterzuentwickeln. Jeder Mitarbeiter wird täglich dabei unterstützt das volle Potential auszuschöpfen.
Wenn man sich selbst reinhängt und Bock hat was aus sich zu machen, stehen einem quasi alle Türen offen. Möglichkeiten gibt es genug.
