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IT-Systemtreff 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score20 Bewertungen
89%89
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IT-Systemtreff
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
IT-Systemtreff
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • RabatteRabatte
    41%41
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • CoachingCoaching
    12%12
  • HomeofficeHomeoffice
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • KantineKantine
    6%6
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Faire Bezahlung, im Zusammenhang mit der Tätigkeit.
Kommunikation zum Vorgesetzten ist gut.
Arbeitszeiten sind perfekt.
Keine Arbeit an Wochenenden.
Die Firma verbessert sich kontinuierlich.
Kurze Entscheidungswege, Umsetzung eigener Ideen und Kommunikation auf Augenhöhe
- immer was zu tun (wenig bis kein Leerlauf)
- einige Kollegen
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Gleitzeit und tolle Chefs
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Nettes freundliches miteinander.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- gute Arbeit nur über System bestätigt, kein Gut gemacht etc. aus der Führungsebene
- Mindestlohn
- keine Fachwissen (Wie bau ich einen PC zusammen) nötig = viele Retouren
- jeder X beliebige wird eingestellt
- "nur" kostenlose Getränke (Wasser, Apfel-/Zitronenschorle, Cola)
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Im Sommer keine Klimaanlage...ist echt warm
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Es werden keine Fortbildungsmöglichkeiten angeboten.
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Da fällt mir nicht soviel ein
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Fixe Arbeitszeiten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- mehr auf die Mitarbeiter hören
- Alle Plätze gleich (Größe, Ausstattung, Werkzeug)
- nicht so Zahlenfokussiert sein (Stückzahl X MUSS erreicht werden)
- Vermögenswirksame Leistungen anbieten
- 15-16€ brutto Stundenlohn (mit Fachwissen od. ab X Jahre im Unternehmen)
- 13€ brutto Stundenlohn für alle Quereinsteiger
- Social-Media Content selber machen, statt outsourcen (Mitarbeiter + Produkte dafür sind da, man muss nur die richtigen Fragen)
- kostenloses Obst für ALLE Mitarbeiter
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Kein Weihnachtsgeld ist ok, aber schon Schade, könnte man mal dran arbeiten
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Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen gibt es nicht.
Räumlichkeiten ein wenig aufwerten und Pausenmöglichkeiten anbieten (Kicker o. ä) damit man kognitiv mal abschalten kann.
Teamgespräche führen. Aussengelände pflegen.
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Bitte die „falschen“ Mitarbeiter los werden. Durch ein beständiges Team, also in der Produktion vor allem, kann man wachsen. Mit Leuten, auf die man sich verlassen kann.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,5

Der am besten bewertete Faktor von IT-Systemtreff ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Miteinander in die Zukunft, angenehmes arbeiten, immer Hilfe zur Stelle und auf Bedürfnisse der Mitarbeiter wird geachtet. Auch für das leibliche wohl ( immer Getränke zu verfügung) wird immer gesorgt. Natürlich kommen auch die Lachmuskeln nicht zu kurz, und das bei der Arbeit. Die Arbeitszeit geht hier wie im Flug, und jeden Tag lernt man etwas neues.....
5
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Abhängig von der Tischgruppe an der man arbeitet. Manche reden mehr andere schweigen sich lieber an.
5
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Nettes und freundliches Team
5
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Ich bin zufrieden. Komme mit allen gut klar und finde, dass viele verschiedene Charakter eine Firma ausmachen. Jeder hat seine eigene Art und da ist gut so.
5
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Schnelle Einstieg in das Unternehmen und gute Einarbeitung. Kollegen sind alle in OKAY
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IT-Systemtreff ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Keine Weiterbildung möglich. Auch auf Anfrage bei Vorgesetzten (Werkstattleitung) nicht möglich.
1
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Muss ich neutral bewerten. Ich habe noch keine Fortbildungsmaßnahmen vernommen. Dennoch kann man sich verschiedene Positionen erarbeiten.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IT-Systemtreff wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet IT-Systemtreff besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeitenden IT-Systemtreff als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei IT-Systemtreff als eher modern.
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