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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeWohnortnähe
Macht weiter so
Ich teile diese Bewertung, um meine Erfahrung bei JDS Tortechnik ehrlich mit anderen potenziellen Mitarbeitern oder Kunden zu teilen. Ich hoffe, dass dies endlich dazu beiträgt, die Schwachstellen in dieser Firma aufzuzeigen.
Während meiner Zeit bei JDS Tortechnik war ich als Service-Techniker tätig und führte verschiedene Aufgaben im Bereich Tordienstleistungen durch. Dies umfasste Reparaturen, Wartungen und Montagen. Die Arbeitsumgebung ist geprägt von hohen Erwartungen und spezifischen Anforderungen an die technische Kompetenz.
Leider hatte ich während meiner Zeit bei JDS Tortechnik ...
Kann mich nicht beklagen gehöre jetzt 3 Jahre dazu,
Unfaire Bezahlung, ein Chef ist mehr daheim wie am arbeiten, der andere ist nur am schuften und überall hingestellt als könnte er nix. Schade sowas
Die Leute mal nach Leistung bezahlen und nicht nach wer sieht besser aus. Im Büro musste auch schon mal eine Dame gehen, da sie nicht so wollte wie der Chef.
So wurde es mir von Kollegen/innen erzählt!
Nix und wenn, arbeiten wir gemeinsam dran...
Der am besten bewertete Faktor von JDS TORTECHNIK ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Auch Kollegen kann man mal nicht riechen wir sind ja nicht verheiratet
Der am schlechtesten bewertete Faktor von JDS TORTECHNIK ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Oft werden Kunden auch nicht erlich behandelt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Indoor, Outdoor....man muss auch wollen
