Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Pflicht erfüllen und Mitarbeitern klare Ziele setzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Hund erlaubt
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
DiensthandyDas die Anliegen schnell geklärt werden und die Vielfältigen Möglichkeiten angeboten werden.
Gut finde ich, dass man die internen Fortbildungen mittlerweile online absolvieren kann. Gut finde ich auch, dass gut gezahlt wird im Vergleich zu anderen Diensten.
Am Anfang denkt man, alles super... nett und freundlich.... aber aufpassen! Hier ist nichts wie es scheint!
Hier gibt es ein Rundum Wohlfühl Paket. Das respektvolle und wertschätzende Miteinander ist hier im Vergleich zu anderen Betrieben und Arbeitgebern nicht nur eine Floskel, sondern selbstverständlich. Hier wird auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche eines jeden einzelnen Mitarbeiter eingegangen. Hier kann sich jeder seine Arbeitszeiten einteilen und flexibel selbst gestalten. Homeoffice oder Kinder mit zum Arbeitsplatz bringen sind hier ebenfalls möglich.
Die Kolleginnen sind absolute Teamplayer und verhalten sich, im Gegensatz zu anderen Betrieben mit Frauen Überschuss, kollegial, ehrlich ...
Kompetente Kollegen, immer einen Ansprechpartner, immer ein offenes Ohr, offen für interne Weiterentwicklung, Unterstützung bei Engpässen, sehr schönes Umfeld
Kein fester Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeld
die Parksituation ist nicht immer einfach
Fällt mir leider gerade gar nichts ein
Es gibt nichts schlechtes.
Man verdient nicht genug, um eine Familie davon zu ernähren.
Es wäre sehr aufmerksam, wenn man fleißige Mitarbeiter mit Monatsprämien oder Jahresbonus belohnt.
Da die Schulen auf Gedeih und Verderb offen gehalten werden müssen, sollte man doch mal an seine Mitarbeiter denken und evtl einen Corona Bonus ausschütten!
Gerade die Schulbegleiter sitzen in stickigen, überfüllten, eiskalten Klassenräumen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
Kidzzinform hat eine sehr miese Personalpolitik. Von Führungskompetenzen keine Spur. Hier wird nach dem Motto eingestellt: Wenn derjenige nichts taugt, dann kündigen wir ihn eben wieder! Hier wird nicht gut mit Menschen umgegangen. Und so etwas nennt sich sozialpädagogischer Fachdienst. Hier ist von Sozialkompetenz nichts zu spüren!
Bezahlung könnte besser sein auch wenn man mal weniger Stunden macht trotzdem das gleiche Geld verdient
bezahlte Fortbildungen oder Prämien für regelmäßig besuchte Fortbildungen (bei manchen Firmen bekommt man z.B. ein Bobbycar als Anreiz)
Der am besten bewertete Faktor von KidzzInForm ist Arbeitsatmosphäre mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wurde im Team sehr gut aufgenommen
Nette und zuverlässige Mitarbeiterinnen im Büro.
Tolles Team und sehr angenehme Arbeitsatmosphäre!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Interne Weiterbildungsangebote
