Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge.,..das suche ich noch
Organisation und Struktur von Abläufen
Personalabteilung
Patientenbelegung
Arbeitszeitkonten sind nicht einsehbar für MA
Gehäuft fehlerhafte Lohnabrechnung
Probleme mit Stundenkappung
Uvm.
Digitalisierung sollte zügig realisiert werden.
Bessere Schnittstellenkommunikation
Pflegeuntergrenzen Regelung wird durch Springerpool geschickt umlaufen bringt aber im spät und Nachtdienst keine Grosse Verbesserung der Arbeitsbelastung
Zeitnahe Dienstplangestaltung mit deutlich verlängerter Vorlaufzeit .. z b. Aktueller Monat plus schon 2 geplante Monate ....
Der am besten bewertete Faktor von Klinikum Bad Hersfeld ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ist i. Ordnung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klinikum Bad Hersfeld ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Insgesamt im Austausch mit anderen Fachabteilungen wird deutlich, das starke Abwanderungsgedanken geäußert werden. Hohe Fluktuation im Bereich der Pflege. Trotz Flexpool .. entstehen in den Randzeiten bzw. An den Wochenenden grosse Lücken in der Besetzung. .dass hat Mehrarbeitsstunden zur Folge ....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt ein IBF Programm ...
