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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungSozialleistungen, kollegialer Zusammenhalt, Vorgesetztenverhalten und Kommunikation mit der Person.
Nette Kollegen von denen man auf Grund ihrer Erfahrungen viel lernen kann.
Sauberes und angenehmes Arbeitsumfeld.
Modernes Arbeitsumfeld - Top Ausstattung; Urlaub kurzfristig möglich.
das Betriebsklima, die Teamarbeit, Wertschätzung und gegenseitige Unterstützung aller Mitarbeiter und der Geschäftsführung.
Moderner Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima, gegenseitige Unterstützung, Gleitzeitmodell
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Geschäftsführung ist immer offen für Wünsche der Mitarbeiter, die sich mit eigener Motivation weiterbilden wollen, schlägt eine Weiterbildung aber auch bei Bedarf vor. Auch nach der Ausbildung hat man hier die Möglichkeit, sich beruflich fortzubilden.
Die Geschäftsführung schlägt bei Bedarf vor. Auch eigene Wünsche kann man jederzeit mit der Geschäftsführung besprechen.
