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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
ParkplatzMitarbeiter fair und menschlich auf Augenhöhe behandeln, in Sachen Geld und Sozialleistungen mehr auf die AN eingehen, Umgangston und Krisenmanagement ändern
Der am besten bewertete Faktor von Kugler, Lutz, Multrus, Fricke Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Insolvenzsachbearbeitung an sich ist interessant, Arbeitsmittel und Büro veraltet
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kugler, Lutz, Multrus, Fricke Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Im Moment ist der Arbeitgeber leider mit meinem letzten Gehalt im Verzug, die letzte Gehaltsabrechnung sowie Abmeldung fehlt, ohne Angabe von Gründen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nicht gewünscht und nicht gegeben in knapp einem Jahr dort
