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L. 
Possehl 
& 
Co.
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score16 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
L. Possehl & Co
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
L. Possehl & Co
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    92%92
  • KantineKantine
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    75%75
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    75%75
  • EssenszulageEssenszulage
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    58%58
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    58%58
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • RabatteRabatte
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • CoachingCoaching
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr gute Work Life Balance. Angenehmes Klima, gute Bezahlung. Einfach zu erreichen.
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Von allen die ich bisher kenne und kannte , ist mein jetziger AG der Beste in der Kategorie - schönes arbeiten mit sehr guten Work-Life-Balance Angeboten und Famielienfreundiche-Arbeitszeiten
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Gesunde Taktik mit Fordern und die Förde3n
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Er verlangt nicht mehr als gute, ehrliche und saubere Arbeit und nervt jich mit irgendwelchen ständigen gemeinsam UnteRechnungen für Teambuilding und solchen Blödsinn.
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Ich gehe jetzt nur von mir aus und da finde ich toll,das man nur halbtages bzw. Stundenweise inder Woche arbeitet aber trotzdem (mit der richtigen Ausbildung natürlich) gut verdient und sich die Zeit selbst einteilen kann, hauptsache man kommt auf die stunden und ist da, wenn es wichtige Meetings gibt.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

da finde ich in meinem Bereich eigentlich garnichts - wie es in anderne ABteilungen mit anderen Vorstellungen von einem guten Arbeitsplatz ist, kann ich nicht sagen. das ist ja immer individuell
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Für Leute die Karriere machen wollen nicht so geeignet. Da kaum Aufstieg möglich da alles eher familiär.
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Die Mitarbeiter Kultur ist hier nicht so toll, jeder macht eher seins und wenn es Probleme untereinander gibt, dann ist von den Chefs keine Hilfe zu erwarten. Das macht es für allem für die Vollzeit-Mitarbeiter teilweise recht unangenehm.
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Aus meiner Sicht und Abteilung sowie Erfahrungen bisher kann ich für mich nichts kritisieren.
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Schlecht finde ich selbst eigentlich nichts. Ganz im Gegenteil.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

wie schon erwähnt - keine aus meiner sicht. schwer zu glauben, aber ist so. Ich hatte noch nie einen besseren Job und AG
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Mehr Leute von außen reinholen um hin und wieder einen anderen Blick zu bekommen.
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Mich betrifft das zum Glück nicht, aber für die anderen Abteilungen würde ich es für das Betriebsklima begrüssen wenn man hier mal ein Machtwort spricht und sich hinter die jeweiligen Mitarbeiter stellt und nicht im Regen stehen lässt.
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Auch hier finde ich nicht das sich für mich was ändern sollte. Aber es gibt bestimmt Leute die das anders sehen.
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Nein, da müsste ich echt lange überlegen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


So wie ich das Unternehmen sehe, gibt es tolle Entwicklungsmöglichkeiten, wenn man will und auch räumlich flexibel ist. Da die Unternehmensgruppe auch weiterhin durch Zukäufe wächst, ergeben sich immer wieder Chancen. Ich kenne einige Kollegen, die dadurch schon spannende Aufgaben innerhalb des Konzerns übernehmen konnten, wofür andere sonst die Unternehmensgruppe wechseln müssen.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • L. Possehl & Co wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet L. Possehl & Co besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei L. Possehl & Co als eher modern.
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