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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Barrierefrei
Internetnutzung
Essenszulage
Rabatte
Homeoffice
Firmenwagen
Diensthandy
ParkplatzVerständnis für die Mitarbeiter, ehrlich und transparent.
Jobrad, neue Klimaanlage
Ich fand alles gut.
Schutz der Leitenden Personen trotz schlechter Arbeit und Inkompetenz.
Es wurde sehr viel geboten, Tolle Chefs und super Personalabteilung.
Wechsel in Leitenden Positionen, würde vieles ändern. Eine Person sorgt für viel Personal Wechsel.
Der am besten bewertete Faktor von Labor Clotten ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wird teilweise durch Leitende Positionen zerstört
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Labor Clotten ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zu niedrig im Vergleich zu vergleichbaren Laboratorien obwohl diese kleiner sind.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Trotz Anstrengung und Ideen keine Weiterbildung. Aufstieg kaum möglich
