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Labor 
Dr. 
von 
Froreich 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score96 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Labor Dr. von Froreich
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Labor Dr. von Froreich
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    72%72
  • KantineKantine
    59%59
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    41%41
  • EssenszulageEssenszulage
    41%41
  • BarrierefreiBarrierefrei
    34%34
  • RabatteRabatte
    34%34
  • HomeofficeHomeoffice
    31%31
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    28%28
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    28%28
  • CoachingCoaching
    19%19
  • InternetnutzungInternetnutzung
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Miteinander. Man wird als Arbeitnehmer wertgeschätzt und ernstgenommen.
Bewertung lesen
Das Arbeiten macht einfach Spaß! Ein toller Umgang im ganzen Haus. Die Unternehmenskultur wird gelebt. Ein Hoch auch auf den hausinternen Shuttle, der direkt zum Bahnhof/Labor fährt.
alles. DANKE für den Krisensichersten Arbeitsplatz
Die Personalabteilung macht einen hervorragenden Job. Sehr gute Betreuung von Onboarding bis Offboarding.
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Sehr gute Personalabteilung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Eigentlich nichts.
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Die Personalleitung/ Vorgesetzter haben nicht mal nach gefragt warum ich gekündigt habe oder wohin ich Wechsel! Obwohl einige Mitarbeiter ihre Unzufriedenheit mehrmals geäußert haben wurde nichts verändert. Es wird leider nicht viel für die Atmosphäre getan. Während der Corona Zeit haben wir nicht in Teams gearbeitet oder die Arbeitszeit umgestellt wie andere Labore. Fakt ist: eine Firma sollte sich nicht nur um die Kunden kümmern sondern auch um die Mitarbeiter.
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Umgang mit neuen Mitarbeitern
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Das Essen in der Kantine ist mit persönlich zu käselastig, aber das ist ja Geschmackssache. :D
Dass es in der Kantine zu viele Gerichte mit Käse gibt. Das ist aber Geschmackssache.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- die Arbeit mit den Kollegen ist sehr unterhaltsam und von Hilfsbereitschaft geprägt. Es sind alle sehr freundlich und es macht Spaß mit ihnen zusammenzuarbeiten.
- es gibt Zuschüsse für Team-Events
- meine Ansprechpartner sind stets unterstützend, freundlich und motivierend. Auch bei persönlichen Anliegen wird einem gut geholfen.
- die Verkehrsanbindung ist in Ordnung
- es gibt kostenlose Wasserspender und Kaffee für einen guten Preis
- die Kantine habe ich bisher noch nicht genutzt, habe aber gutes darüber gehört
Verbesserungsbedarf ...
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Arbeitsumfeld , Arbeitsatmosphäre
Ein klimatisiertes Labor am Stephansplatz wäre wünschenswert.
Alles sehr gut bin zufrieden
Ich finde den Arbeitsinhalt und die Arbeitsatmosphäre sehr gut.
Vielleicht ein bisschen mehr Gehalt aber sonst super.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Labor Dr. von Froreich ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Die DNA bei uns.
5
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Es gibt viele Kollegen und Kolleginnen die schon sehr viele Jahr hier im Labor tätig sind und viele Rentner/Rentnerinnen die nun im Fahrdienst beschäftigt sind. Denke, dass das für sich spricht. :-)
5
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Bewerbungen werden ausschließlich im Hinblick auf die Eignung für die ausgeschriebene Stelle beurteilt. Langjährige Mitarbeiterinnen erhalten gleiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung wie junge Kolleginnen.
5
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Wenn sie gemocht werden.....
3
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Konnte nicht klagen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Labor Dr. von Froreich ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Keine Beurteilung möglich
1
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Es gibt keine Weiterbildung. Es wird zwar versprochen, aber nicht gahlten
1
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Welche Weiterbildungen???
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Labor Dr. von Froreich wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Labor Dr. von Froreich besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Labor Dr. von Froreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 96 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Labor Dr. von Froreich als eher modern.
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