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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenWahrscheinlich die Ärzte und ein paar ehrliche Mitarbeiter, die Moral und Empathie leben und kennen.
Das Schlechte habe ich mehr als genug gesagt.
Ansprechpartner für die Mitarbeiter müsste vorhanden sein, wenn solche Praxismanganger dazu nicht in der Lage sind, weil Ihnen die Qualifizierung fehlt.
Selbst in der Führung ist man sofort auf Kritik negativ eingestellt.
Der am besten bewertete Faktor von Lasermed Augenzentren MVZ ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Arbeit ist vielseitig allerdings nur, wenn man überall mal eingesetzt wird
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lasermed Augenzentren MVZ ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt liegt im unteren Sektor und versprochene IGL Leistungen oder Zusatzgeld für gesundsein, sind kaum zu bekommen, bei dem Stress, für diejenigen die die Arbeit machen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Karriere? Dort arbeiten Hilfsarbeiter, wenige haben eine Ausbildung im Gesundheitswesen oder gar Krankenpflegerin, die die eine gute Ausbildung haben und den Mund aufmachen gehen dann von alleine oder werden gekündigt, so hält man sich Personen die dann nicht einmal eine fachlich qualifizierte Einarbeitung bekommen und die Augenärzte dann doch sehr viel nacharbeiten müssen.
