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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
ParkplatzDie Obrigkeit nimmt auch mal selbst nen Besen in die Hand
Den Umgang mit den Mitarbeitern
Planänderungen am Vortag oder übers Wochenende
Leute werden aus dem Urlaub zurückgepfiffen
Es wird lieber hinterher gemotzt, statt vorher was zu sagen
Hellseherei oder Gedanken lesen ist Voraussetzung
Gesundheit der Mitarbeiter ist nicht von Interesse
Worte wie Bitte und Danke lernen. Wenn man mit Personen redet die auch ansehen und nicht während dess gesprächs woanders hinlaufen. Nicht reinquatschen wenn man am Telefon ist.
Der am besten bewertete Faktor von Löbert Logistik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Geht halbwegs
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung: Fehlanzeige
