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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Diensthandy
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungSchon lange nix mehr
Pünktliche Zahlungen des Gehalt
Das ich nicht mehr dort bin.
Gut fand ich die Neuausrichtung. Jedoch die Umsetzung ging zu schleppend und stellenweise unstrukturiert voran. Ansonsten ein toller Mittelständler mit riesigem Potenzial. Weiter so.
Lügen , Lügen, Lügen
Die Geschäftsführung
Die Lebenszeit, die ich da verschwendet habe.
Am besten die Geschäftsführung austauschen und fähige Menschen einsetzen die vor allem auch Kenntisse in der Mitarbeiterführung haben und nicht nur Zahlen im Kopf haben damit Ihr Boni am ende des Jahres für sie stimmt.
Geschäftsführung austauschen, Vertrieb Schulen und versuchenzur Abwechslung mal mängelfreie Projekte abzuliefern und Verträge sowie Normen zu erfüllen
Der am besten bewertete Faktor von Losberger Losberger Modular Systems ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Unendlich viel besser als verdient
Meines Wissens nach nicht schlecht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Losberger Losberger Modular Systems ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Srhr schlecht
Ein Stern, weil es Null nicht gibt.
Mehr mit statt übereinander reden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
keinerlei Angebote erhalten
Weder noch. GF blockiert alles was geht.
Es gibt Angebote von der Firma um sich weiterzubilden.
