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Lufthansa 
Aviation 
Training 
Group
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score70 Bewertungen
57%57
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lufthansa Aviation Training Group
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Lufthansa Aviation Training Group
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 57 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    61%61
  • RabatteRabatte
    58%58
  • DiensthandyDiensthandy
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • KantineKantine
    49%49
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    37%37
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    37%37
  • BarrierefreiBarrierefrei
    35%35
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    26%26
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • CoachingCoaching
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Urlaubssouveränität, flexible Arbeitszeiten, Home Office, sehr faire Bezahlung, viele Benefits
Bewertung lesen
Man kann an dem Ort arbeiten, der einem am besten passt. Dadurch hohe Work-Life-Balance
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Flexibilität was benötigte freie Tage angeht, keine Arbeit nach Feierabend
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Gehalt und Arbeitszeiten.
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Günstig Fliegen (wenn man einen Sitzplatz bekommt).
Ausreichend, kostenlose Parkplätze.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Etwas veraltete Einrichtung (wird aber in 2025 mit Umzug verändert)
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Obwohl Personal gebraucht wird und Überstunden entstehen, werden Stunden nicht aufgestockt. Man soll lieber Arbeitspakete abgeben.
Ungerechte Bezahlung. Nicht die Leistung zählt, sondern welchem Vorgesetzten du in den Hintern kriechen kannst. Nur dann kannst du aufsteigen.
Instabile Dienstpläne, abhängig von der Konzernzentrale in Frankfurt, mäßige Gehaltssteigerung
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Umgang mit Mitarbeitenden empfinde ich teilweise grenzwertig
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Sehr subjektive Bewertung von Teamleitern. Wäre das Team nicht so toll gewesen und unterstützend, hätte ich sofort nach Tag 1 gekündigt.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wird von Transparenz gesprochen, aber nicht durchgeführt in der Praxis.
Im heutigen Arbeitnehmermarkt sollte mehr auf junge und motivierte Nachwuchskräfte geachtet werden und diese "Seniorität" gelockert werden. Das ist oldschool und unnötig.
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Wieder viel mehr Personal einstellen und somit die Qualität wieder zu einem Weltklassekonzern führen.
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Erkennt das Potenzial eurer Mitarbeitenden und fördert sie. Und zwar in allen Bereichen.
Ehrliches Interesse an Verbesserung
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Klarere Strukturen in der Dienstplangestaltung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Lufthansa Aviation Training Group ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).


The sense of camaraderie at Lufthansa Aviation Training is truly exceptional—it feels like being part of a big family where everyone supports and looks out for one another. Whether its celebrating successes or tackling challenges, the team spirit and genuine connections among colleagues make the workplace a warm and motivating environment. This strong sense of togetherness is one of the things I value most about working here, and it truly sets Lufthansa Aviation Training apart as an employer.
5
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Teilweise noch Silo-Denken vorhanden
4
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Wir springen immer füreinander ein!
5
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Die Kollegen sind im Allgemeinen sehr freundlich.
4
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Großartiges Team, klasse Zusammenhalt
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lufthansa Aviation Training Group ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Externe Seminare sind aus Kostengründen nicht machtbar. Das LH Group Lernangebot aber nicht für jeden Anlass geeignet. Echt schlecht.
1
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Karriere ist möglich, wenn intern Stellen frei werden und man sich darauf bewerben kann.
2
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Die meisten Beförderungen gehen an die Konzernzentrale in Frankfurt
2
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Wird nicht aktiv gefördert, Leistung zählt nicht für die Karriere
1
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Findet praktisch nicht statt.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lufthansa Aviation Training Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Lufthansa Aviation Training Group schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeitenden Lufthansa Aviation Training Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 70 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Lufthansa Aviation Training Group als eher modern.
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