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mutabor 
mensch&entwicklung 
ggmbh
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score18 Bewertungen
82%82
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge2 Gehaltsangaben
Ø44.600 €
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
mutabor mensch&entwicklung ggmbh
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die eigene Arbeit sinnvoll finden und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
mutabor mensch&entwicklung ggmbh
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • CoachingCoaching
    39%39
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    39%39
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    39%39
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    28%28
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • RabatteRabatte
    11%11
  • KantineKantine
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die aufgeschlossene Art, den Respekt dem einen gegenüber gebracht wurde und die Chance neues im System zu etablieren.
Bewertung lesen
Die Flexibilität, die Offenheit, den fürsorglichen Umgang und die Werteorientierung im Unternehmen
Großer Zusammenhalt auf allen Ebenen. Anders ist das hohe Arbeitsaufkommen auch kaum zu stemmen.
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Die regelmäßigen Informationstreffen mit den Kollegen
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Das offene miteinander. Die kollegialität.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Geheuchelte Work-Life-Balance, zu viel Laberei, vermutlich der unprofessionellste Arbeitgeber, den man finden kann
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Fortbildungsbudget
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Eigentlich nichts, man muss halt manchmal in der Verwaltung nachhaken wenn was nicht in Ordnung ist
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nichts; verschiedene benefits sind abhängig von der Art der Tätigkeit
Betriebliche Altersvorsorge erst nach der Probezeit
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wenn es möglich ist Dienstzeiten anpassen und den Bereich attraktiver zu gestalten.
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Wenn man schon weiß das es vor Ort gewisse Probleme gibt dann diese auch später noch berücksichtigen
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Sollte sich "nicht nur bemühen" sein Leitbild zu leben.
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Noch mehr Personal einstellen. In Zeiten des Fachkräftemanges eine Herausforderung.
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An der internen Kommunikation könnte es noch Verbesserungen geben
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von mutabor mensch&entwicklung ggmbh ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Der Kollegenzusammenhalt hat sich in der Zeit als ich angefangen habe stetig gesteigert. Gerade in Krisenzeiten wurde auf einander geachtet und gestärkt.
4
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Ist individuell unterschiedlich, Zusammenarbeit mit vielen Menschen ist immer herausfordernd. Läuft grundsätzlich aber überwiegend gut.
4
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Der Umgang der Kollegen/-innen untereinander ist nach persönlichen Erfahrungen ehrlich und direkt, freundlich und kollegial.
5
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Ich hatte an meinem Arbeitsplatz keine Kollegen
5
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Die Arbeitsatmosphäre ist freundlich, es gibt viel Zusammenhalt und offenen Austausch. Wer Hilfe braucht dem wird geholfen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von mutabor mensch&entwicklung ggmbh ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Es wurde immer wieder angeboten sich für Fortbildung anzumelden bzw. Welche einzureichen. Diese werden aber nur teilweise vom Arbeitgeber übernommen.
3
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Vom Arbeitgeber nicht gewünscht
1
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Wer auf Karriere aus ist muss sich gut verkaufen können oder nur die Dollarzeichem in den Augen haben
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • mutabor mensch&entwicklung ggmbh wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet mutabor mensch&entwicklung ggmbh besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeitenden mutabor mensch&entwicklung ggmbh als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei mutabor mensch&entwicklung ggmbh als eher modern.
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