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Newsha 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score33 Bewertungen
68%68
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    57%57
  • DiensthandyDiensthandy
    57%57
  • ParkplatzParkplatz
    54%54
  • CoachingCoaching
    50%50
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • InternetnutzungInternetnutzung
    36%36
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    32%32
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • KantineKantine
    18%18
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es gibt keinen Stillstand und keine Monotonie. Es war in meinen 10 Jahren ein fortwährender Prozess in der Entwicklung der Abteilung und meiner persönlichen Entwicklung. Es gab neue und vielseitige Aufgabenfelder die viel Vertrauen mitbrachten und große Möglichkeiten innehielten. Ich bedanke mich für 10 großartige Jahre.
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Offene und ehrliche Kommunikation.
Vertrieb bleibt Vertrieb wer was erreichen möchte kann es auch. Ein wenig Druck gehört überall dazu aber nur wertschätzender Druck. Man fühlt sich wie in einer großen Familie.
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Die Kommunikation mit deinem Vorgesetzten ist stets auf Augenhöhe und du bist keine Nummer
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Beste Haircare, Mercedes fahren, Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft, Gehalt, Prämiensystem,
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Enorme Entwicklungsmöglichkeiten und das Family feeling./ Die Produkte sind großartig
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Arbeitszeitreglung, falsche Versprechungen, kein Homeoffice, verhalten des Geschäftsführers (sehr Arrogant, zeigt kein Interesse an Mitarbeitern)
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Einseitige Sichtweise der Dinge
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Manchmal könnten Veränderung etwas länger überdacht, bevor sie umgesetzt werden
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Es geht viel Freizeit verloren
Die angespannte Arbeitsatmosphäre, mit allen Mitteln Umsatz steigern, der extreme Workload im Verhältnis zur Möglichkeit der Gehaltssteigerung - die absolut unmöglich erscheint
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Trendschulungen auf dem Gebiet Haarfarbe & Haarschnitt anbieten für Kunden..nicht nur Haarkosmetik verkaufen
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Macht weiter so!
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Homeoffice, Gleitzeit, Mehr Interesse von der GF für die "normalen" Mitarbeiter
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Sie verbessern sich ständig und wachsen. Nobody is Perfect.
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Komisch, dass hier nur äußerst positive Bewertungen aus dem Vertrieb kommen. Man munkelt...Jeder sollte tief in sich gehen und überlegen ob jede Bewertung aus dem Vertrieb auch wirklich von Herzen kommt
Kommunikation mit den Mitarbeitern um Verbesserungspotentiale gemeinsam zu besprechen und anzugehen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Newsha ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Sauberes gepflegtes, hochqualitatives Image
5
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Die Produkte erfreuen sich deutschlandweit immer größerer Beliebtheit.
4
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Beste Brand ever! Will für keine andere Marke arbeiten!
5
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Super Image
5
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Man kann stolz sein für so eine Firma zu arbeiten.
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Newsha ist Work-Life-Balance mit 3,2 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


Aufgrund fester Arbeitszeiten 9-18 Uhr, (eine Stunde Pflichtpause) keine HO oder Gleitzeit schwierig. Wenn man um 17 UHR gehen will aufgrund von Arzt-Terminen wird man zum Appell gebeten. 28 Urlaubstage sind ok. Keine Arbeitszeiterfassung was rechtlich eigentlich verboten ist. Mehrarbeit wird z.T. vorausgesetzt, ist jetzt aber nicht Branchenunüblich. Überstunden könne durch die fehlenden Arbeitszeiterfassung natürlich auch nicht ausgeglichen werden.
2
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Überstunden werden erwartet,
1
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Typisch Vertrieb
3
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Existiert nicht, wird von den beiden Leitern weggelächelt
1
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Ich wähle hier die goldene Mitte … man muss sagen ohne Fleiß kein Preis -
Super Prämiensysteme und eine tolle Ausstattung motivieren
3
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).


Intern und extern wird dem Mitarbeiter regelmäßig die Möglichkeit zur Fortbildung geboten! Interne Coaching halten das Know How des Teams auf einer Höhe!
5
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Verpflichtende Wochenendseminare ohne Ausgleich, Überstunden werden erwartet , wirk Life Balance gibt es nicht
1
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Wenn du bereit und offen bist wirst du gefördert in vielen Bereichen.
5
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Wer leistet der steigt auf, es liegt in deiner Hand!
5
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Weiterbildungen stehen auf der Tagesordnung
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Newsha wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Newsha besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 68% der Mitarbeitenden Newsha als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 31 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Newsha als eher traditionell.
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