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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 44 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Kantine
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Barrierefrei
Rabatte
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung-sehr gute Vergütung
-Erweiterung der Fähigkeiten durch Förderung
-Zusammenhalt unter den Kollegen innerhalb der Bereiche ist zum Teil sehr gut
-Auf individuelle Bedürfnisse oder private Probleme der Mitarbeiter wird eingegangen
-Weiterbildungen werden angeboten
Gehalt, aber das wars auch
Gehalt ist gut, aber kaum Entwicklungsmöglichkeiten
Durchaus vorhandenes Potenzial einiges nachhaltig besser zu machen
Flexibiltät der Arbeitszeiten.
Gute Sozialleistungen
Neueinstellung auch von älteren Mitarbeitern.
Büros
Führungskultur
Altmodisches Denken
Eingeschränkte Sichtweise
Derzeit absolut nichts
Das es nicht genutzt wird. Kurzfristige Ziele sind auf grund der Boni der FK im Focus so absurd sie auch seien mögen
Es wird immer mehr gefordert, aber nicht mehr gezahlt
Verbesserung und Änderungen dauern ewig
Ehrlicher bei Einstellung der MA sein
Büros renovieren
Keinen doppelt Standard haben
MA richtig einarbeiten, denn wenn alle in Rente gehen wird es schwierig
-Probleme zeitnah erkennen und gemeinsam lösen (hat sich bereits verbessert)
-den gewählten Weg weiter konsequent beschreiten
Vorgesetzte sollten ihren Mitarbeitern gelegentlich besser zuhören und sie bei Entscheidungen soweit es möglich ist mit ins Boot holen.
- Bezuschussung Kinderbetreuung
Mitarbeiter bei entscheidungen mit ins Boot holen, Führungskräfte aus der Region an Bord holen um langfristiges denken im Wasserkopf zu fördern
Der am besten bewertete Faktor von Ondal Medical Systems ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Mit der Entlohnung für die angebotene Arbeit kann man sehr zufrieden sein. Jährliche Lohnerhöhung, Leistungsgradzuschläge Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und mindestens 30 Tage Urlaub
kommt leider zu sehr auf die Firmenzugehörigkeit drauf an, Bezuschussung von VL ist sehr gut, Zusammenstellung der Leistungszulagen leider nicht nachvollziehbar
Meiner Meinung nach: Gehalt ist gut für die Region, aber nicht überdurchschnittlich
Im Großen und Ganzen okay, allerdings holen viele andere Firmen in der Region auf oder überholen Ondal mit der "überdurchschnittlichen Bezahlung"
Für die Umgebung wird eine angemessenes Gehalt gezahlt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ondal Medical Systems ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Schulungen werden wenn nötig genehmigt, allerdings wird Anfahrt nicht als Arbeitszeit gesehen
Kommt immer drauf an in welcher Abteilung
Interne Karriere eher schwierig
Nur für Auserwählte
Keine Karriere in der Fertigung möglich, sowie Weiterbildungen ( Techniker machen zudem gleiche Arbeit wie Praktikanten )
