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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute VerkehrsanbindungDurch die Bindung an den Accor Konzern werden bestimmte Richtlinien wie Prämien und Umweltbewusstsein eingehalten
Die Intrigen zwischen Mitarbeiten und aber auch Chefs und Mitarbeitern, das Essen der Mitarbeiter ist wirklich unverschämt, Dienstplangestaltung, ständiges Anrufen an den schon kaum vorhandenen freien Tagen, halten sich nicht an den Mitarbeiterschutz,
Betriebsrat, nicht mehr Egoistisch arbeiten sondern sich als Team sehen
Der am besten bewertete Faktor von Pullman Dortmund ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Aussen hui innen pfui
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pullman Dortmund ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Solang man nett zum Chef ist
